Kurum Kültürü Anketimiz ve Beklenti, Öneri, İyileştirme Çalışmalarımız

Değerli Öğretmenlerimiz,

Sizlerin kurum kültürü ile ilgili beklenti  ve önerilerinizi alarak söz konusu alanda iyileştirme çalışmalarının yapılması planlanmaktadır. Sizlerin değerli görüşleri ışığında şekillenecek Kurum Kültürü Analizi çalışmasına katkılarınızdan dolayı teşekkür ederiz.

ANKET SONUÇLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Okulumuzda Mart ayı içerisinde öğretmenlerimizin kurum kültürü ile ilgili beklenti ve önerilerini alarak söz konusu alanda iyileştirme çalışmalarının planlanması amacıyla kurum kültürü anketi yapılmıştır. Öğretmenlerimizin görüşleri doğrultusunda kurum kültürü iyileştirme çalışmaları şekillenmiştir.

Öğretmenelere yönelik yapılan memnuniyet anketi değerlendirme toplantımız Okul Müdürümüz Deniz BULUT başkanlığında yapıldı. Anket genel olarak değerlendirdiğimizde ''Kurumumuzda, karar alma süreçlerinde görüşlerim dikkate alınmaktadır ve Kurumumuzdaki çalışmalar işbirliği içerisinde bir takım çalışması olarak yürütülür.'' başlığı altında yüzde 90 oranında en düşük puan alındığı görülmüştür. Bu okul içerisinde iletişimin diğer alanlara göre az da olsa geride olduğu ve geliştirilmesi gerektiği anlamını çıkarmaktadır.Yine anket içinde en yüksek puanın yüzde 96 ile okul ortamının olduğu tespit edilmiştir. Öğretmenlerin hemen hepsi kendini okula bağlı olarak görmektedir. Bu da göz önünde bulundurulması gereken bir özelliktir. Gerekli iyileştirme çalışmaları yapılmış olup işbirliğini teşvikleyici etkinlikler yapılmıştır.(Projeler, Özel günler vb.)

--Kurum kültürünü okulumuzda nasıl daha iyi oluşturabiliriz? Öğretmenlerimizin okuldan beklentileri nelerdir? konuları ile ilgili sohbet ettik. Tüm öğretmen arkadaşlarımızın görüşlerini alarak beklenti ve önerileri doğrultusunda eksik görülen alanlarda yapılabilecek iyileştirmeleri yapılmıştır. ''Birlikten kuvvet doğar'' ilkesi ile hareket etmekteyiz.